为帮助在校生做好职业生涯规划,培养职业发展的核心技能,提升就业竞争力,中国人民大学历史学院推出“前程领航培优计划”。4月12日,学院团委常务副书记、就业辅导员刘洪昌带领学员前往中国国家博物馆,举行第四次导师见面暨校友经验分享会。首期培优计划导师,历史学院99级校友,中国国家博物馆团委书记、藏品保管部副主任王湛出席见面会,会议由刘洪昌主持。
会前,历史学院学员参观了“人格的力量——中国共产党人的家国情怀”展览。伴随老师细致耐心的讲解,同学们怀着崇敬的心情仔细观看了从革命战争年代到国家建设时期众多烈士、英模的家信、遗书、遗物,为其中饱含的中国共产党人对家国的热爱所感动,也深深体会到博物馆工作在见证历史、以史鉴今、启迪后人方面承担的重要角色。
参观结束后,参加见面会的学员来到会议室,与王湛校友展开座谈交流。刘洪昌首先向王湛校友邀请学院师生赴国博交流做客表示感谢,并简要说明了历史学院首期“前程领航培优计划”的目标宗旨与实施情况。
在分享环节,王湛首先介绍了国家博物馆的发展历程,对国家博物馆的主责主业进行了简要的介绍。之后,她重点向学员分享了藏品保管部的岗位结构和工作内容。藏品保管部管理着中国国家博物馆的143万余件文物,囊括古代文物、近现代文物、古籍善本等等,按工作流程划分科室,按文物类别划分库房。工作人员除负责保管文物外,还需负责对文物开展研究、撰写展览说明、办理出入手续、进行数据采集等多方面的工作,因此,保管部可称为博物馆的核心业务部门。因而,中国国家博物馆在招聘选择时不会仅仅囿于考古文博学生,也需要具有人文、理工、管理等多方面学科背景、掌握多样工作技能的人才。
接下来,参会学员纷纷进行自我介绍并就博物馆的招聘环节、工作要求、职业发展等问题进行交流。王湛校友一一解答了同学们的问题,并向大家强调了博物馆作为事业单位与政府机关、企业等工作环境的不同特性,希望大家根据自身性格特点、职业理想做好规划与选择。
活动的最后,王湛校友与师生一行在中国国家博物馆前合影留念。
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